ru

Новости

В помощь предпринимателям

13 февраля в Орле прошел бесплатный семинар «Плановая и внеплановая проверка ГИТ». В ходе мероприятия работодателям и специалистам по охране труда дали ответы на часто задаваемые вопросы, связанные со сферой деятельности Государственной трудовой инспекции.


«С 1 января трудовая инспекция проводит проверки по новым правилам. Не все работодатели знают о нововведениях, хотя их они касаются в первую очередь. На семинаре мы ответим на часто задаваемые предпринимателями вопросы, постараемся прояснить неясные моменты по проверкам», – так председатель Орловского регионального отделения «ОПОРЫ РОССИИ» Руслан Хахичев пояснил необходимость встречи с субъектами МСП по теме трудового законодательства.

Ведущий семинара эксперт по охране труда, преподаватель «Орловского учебного комбината», член Орловского регионального отделения «ОПОРЫ РОССИИ» Евгений Ефимочкин отметил, что «в стране, к сожалению, каждый год происходит большое количество травматизма на производстве». Он сообщил, в каких сферах в 2019 году чаще всего фиксировались случаи травматизма на рабочих местах: «на первом месте – строительство, на втором – сельское хозяйство, на третьем – торговля».

Евгений Ефимочкин обратил внимание, что 22 октября прошлого года в силу вступил приказ, утвердивший новый административный регламент по надзору за соблюдением трудового законодательства. Теперь частота плановых проверок зависит от того, к какой категории риска объект относится: высокая (раз в два года), значительная (раз в три года), средняя (раз в пять лет), умеренная (раз в шесть лет), низкая (плановые проверки не проводятся). Кроме того, в новом регламенте указаны документы по охране труда, которые обязательно должны быть на объекте (с поправкой на специфику последнего).

В ходе семинара спикер также рассказал:

· в каких случаях и как работодатель может снизить свою категорию риска;

· какие документы работодатель не вправе предоставлять в ходе проверки;

· могут ли отменить внеплановую проверку;

· размерах штрафов за нарушения в области трудового законодательства и лицах, по отношению к которым эти санкции могут применить.

«Как показывает моя практика, специалисты по охране труда могут предоставить руководителю хозяйствующего субъекта три документа, которые наверняка убедят найти средства на охрану труда: служебная записка по охране труда, в которой нужно указать размеры штрафов за нарушения в области охраны труда; копия предписания с недавней проверки аналогичного объекта; расчеты по затратам – мерам, которые снизят риск объекта, сделают условия труда более безопасными», – поделился эксперт в завершение семинара эксперт.

Справочно:

Семинар прошел в офлайн-режиме. Для тех, кто не смог принять очное участие, на сайте Орловского регионального отделения «ОПОРЫ РОССИИ», а также в профиле Отделения в Instagram состоялась онлайн-трансляция.

Организатор – Орловское региональное отделение «ОПОРЫ РОССИИ» при поддержке ЧУ ДПО «Орловский учебный комбинат» и ООО «Инвентос».

Подпишитесь на Telegram-канал
«ОПОРЫ РОССИИ»